Дон и Кубань вошли в число 29 регионов, где уровень незакрытых вакансий выше, чем в целом по стране. Об этом сообщают РИА Новости со ссылкой на данные Росстата.

В России средний показатель вакансий в сегменте среднего и крупного бизнеса — 7,6%. В Ростовской области потребность среднего и крупного бизнеса в новых сотрудниках составила 9,9%, а в Краснодарском крае — 9,8%.

Лидером по числу нехватки персонала в стране стал Севастополь, где вакантны 16,3% рабочих мест. Далее следуют Чукотский АО с уровнем в 12,1% и Камчатский край с уровнем 11,9% незакрытых вакансий.

При этом в рейтинге не учитывались данные предприятий ОПК, финансового сектора, госуправления, а также деятельность общественных организаций.

По словам экспертов, дефицит персонала в 29 регионах вырос из-за демографических факторов, миграционного оттока трудоспособного населения и сезонного характера ряда отраслей экономики.

«Эксперт Юг» ранее сообщал, что в Ростовской области наблюдается серьезный дефицит кадров в ряде отраслей. Среди них минздрав, АПК, сфера разработки техники и электронного оборудования и другие. Гендиректор ростовской компании «ТД «Спектр-Пак» отмечала, что бизнес в 2025 году будет вынужден бороться за кандидатов и предлагать сотрудникам более выгодные условия, чем у конкурентов.